Pengaruh Motivasi Kerja, Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Universitas Bung Hatta Padang Tahun 2016

Marjohan Marjohan ID

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan motivasi kerja, budaya organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja tenaga kependidikan Universitas Bung Hatta.

Penelitian ini dilakukanΒ  tehadap tenaga kependidikan Universtias Bung Hatta dengan jumlah responden sebanyak 152 orang.Β  Alat pengumpul data pada penelitian iniΒ  berupa kuesioner yang yang berisikan pernyataan dari responden untuk mengukur tingkat motivasi kerja, budaya organisasi dan kepuasan keja terhadap kinerja tenaga kependidikan Universitas Bung Hatta. Jumlah total pernyataan untuk masing-masing responden berjumlah 89 pernyataan.

Hasil penelitian menununjukan variabel motivasi kerja, budaya organisasi dan kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja tenaga kependidikan Universitas Bung Hatta. Analisa dilakukan dengan menggunakan bantuan program statistic SPSS 20 versi for Windows. Dari hasil penelitian disimpulkan bahwaΒ  Motivasi Kerja , Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja berpengaruh positf atau signigfikan terhadap kinerja tenaga kependdikan Universitas Bung Hatta

License & Copyright

Creative Commons CC BY-NC-SA 4.0 CC BY-NC-SA 4.0

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License .

Attribution NonCommercial ShareAlike Open Access

How to Cite

Pengaruh Motivasi Kerja, Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Universitas Bung Hatta Padang Tahun 2016. (2020). Jurnal Ilmiah Pendidikan Scholastic, 4(1), 18-27. https://doi.org/10.36057/jips.v4i1.393
Google Scholar
Metrics & Citations
Indexed
Track citations and scholarly impact of this article directly on Google Scholar.
Search on Google Scholar

Similar Articles

1-10 of 46

You may also start an advanced similarity search for this article.

Issue

Vol. 4 No. 1 (2020): Jurnal Ilmiah Pendidikan Scholastic

View Full Issue
Article Metrics
1068 Views
366 Downloads
Published 2020-04-30
How to Cite
Marjohan, M. (2020). Pengaruh Motivasi Kerja, Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Universitas Bung Hatta Padang Tahun 2016. Jurnal Ilmiah Pendidikan Scholastic, 4(1), 18-27. https://doi.org/10.36057/jips.v4i1.393
Share Article

map

Sosmed

..:: FOLLOW US ::..

Latest publications